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NUESTRA FILOSOFÍA LABORAL
Dentro del proceso de mejora, Industrial Aceitera estableció su Misión, Visión y Política de Calidad encaminada al compromiso hacia sus clientes, personal y ambiente.
MISIÓN
Elaborar y comercializar mantecas, grasas y aceites comestibles, así como jabones y subproductos; bajo los estándares de calidad e inocuidad que satisfagan a nuestros clientes y consumidores. Todo por medio del trabajo permanente en la mejora de nuestros procesos y productos, así como en el apoyo e impulso de crecimiento de nuestro personal, para mantener nuestra empresa rentable, competitiva y a la vanguardia.
POLÍTICA DE CALIDAD
La calidad y seguridad de nuestros productos y procesos es compromiso de todos. Para lograrlo trabajamos de manera continua en el Sistema Integral de Calidad de Industrial Aceitera (SICIA); con el fin de satisfacer las necesidades de nuestros clientes y cumplir con la legislación aplicable.

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Así mismo, ha establecido los valores para crear una cultura laboral en donde el personal este comprometido para lograr nuestra misión y visión.
- Respeto: Tratar a las personas como seres humanos y no como parte del mobiliario o instrumentos. Cuidar y mantener el ambiente que nos rodea y nuestro trabajo.
- Identidad Organizacional: Estar realmente convencidos e involucrados al 100% con la empresa y con los movimientos que se tienen para el crecimiento de esta.
- Honestidad: Siempre actuar y hablar con la verdad ante los demás.
- Eficiencia: Lograr que las cosas sucedan de manera natural. Entregar resultados concretos y basados en los requerimientos
- Calidad: Ser una persona creadora, positiva, eficiente, productiva en las actividades y servicios que desarrollamos día con día. Hacer las cosas bien desde un inicio.
- Trabajo en equipo: Compartir y organizar funciones en un grupo de personas para llegar a la misma meta u objetivo. Compartir y aprender de cada uno de los integrantes
- Disponibilidad al cambio: Siempre estar dispuestos y participativos a los cambios que se presenten teniendo una visión de mejora y crecimiento
- Hospitalidad: Dar apoyo a quien lo necesite, sea interno o externo a nuestra área de trabajo, enseñándole y dándole las herramientas para que salga adelante
- Integridad: Actuar siempre sin dañar a terceros, sean empresa, ambiente o personas, cumpliendo con las normas y reglas establecidas
- Confianza: Siempre actuar y realizar nuestro trabajo con seguridad
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